黑龍江鼎和投資集團2022年度人資、行政業務培訓圓滿結束

      2月25日，鼎和集團2022年度人資、行政業務專題培訓在總部辦公樓順利舉行。本次培訓由集團人資管理部、行政管理部共同舉辦，集團各分子公司的人資、行政工作人員參加。

      集團人資部經理宋梅為培訓作了開場致詞。她明確了本次培訓的目的，強調了培訓的必要性。指出在集團快速發展的大前提下，人資管理要對集團戰略和發展給予積極有效的支持，要不斷提升員工工作能力和管理能力，助力集團再創新輝煌。

      致辭結束后，培訓正式開始。宋梅經理、付玲玲主管對集團2022年執行的人資管理制度、勞動合同管理及協議的簽訂、i人事辦公軟件的綜合應用、新績效考核方案設計及工作中存在的問題等不同內容，做了細致的培訓和周到的講解。

      培訓幫助大家厘清了新一年人資部門工作的重點內容，有效規范了工作流程，擴寬了思維視野，為下一步開展工作提供了明晰的指導和幫助，并要求受訓人員在培訓后一周內，對所在公司員工進行新制度的培訓分享與講解，確保新制度的有效執行。同時，行政部也結合工作實際情況，對行政制度的釋義、執行和重點工作等進行了講解和強調。培訓中，大家積極主動參與互動，并展開了熱烈的討論和分享。

      為期一天的培訓結束后，大家紛紛表示將以此次培訓得到的收獲作為契機，在今后的學習和實踐中積極展現培訓成果，把個人價值與集團需求相結合，在各自崗位上做出成績，為集團打造專業人資、行政隊伍貢獻一份力量。